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?运输管理员
工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年4月17日 | 招聘有效期 | 2019年12月15日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 运输事业部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.4 养老保险??医疗保险??失业保险??工伤保险??生育保险??年终奖??节日礼金??带薪年假??工作餐??交通补贴??通信补贴 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
工作内容：
1、负责运输部门车队人员和车辆的日常管理；
2、负责对驾驶员进行定期安全教育、培训等各项安全规章制度的落实；
3、负责新进驾驶员的安全教育和考核，组织开展各种安全活动；
4、负责车辆违章的处理、对司机被扣证、扣车等问题的沟通；
5、负责车辆的维修保养和管理工作；
6、及时妥善地处理好交通事故；
7、做好车辆及驾驶员的安全行车档案记录；
8、检查好车辆，保证车辆的正常运营；
任职资格：
1、年龄30-50岁，持有b2以上驾驶证、上岗证，驾驶技术娴熟；
2、有五年的管理经验，对运输部车辆、人员管理较为专业；
3、具备运输、交通、物流方面的专业知识，熟悉运输调度和规划方法；
4、具备应变能力，能够独立妥善处理运输工作中的各项问题及事故；
5、具备良好的沟通协调能力，能与其他职能部门和协作单位进行良好的沟通
1、负责运输部门车队人员和车辆的日常管理；
2、负责对驾驶员进行定期安全教育、培训等各项安全规章制度的落实；
3、负责新进驾驶员的安全教育和考核，组织开展各种安全活动；
4、负责车辆违章的处理、对司机被扣证、扣车等问题的沟通；
5、负责车辆的维修保养和管理工作；
6、及时妥善地处理好交通事故；
7、做好车辆及驾驶员的安全行车档案记录；
8、检查好车辆，保证车辆的正常运营；
任职资格：
1、年龄30-50岁，持有b2以上驾驶证、上岗证，驾驶技术娴熟；
2、有五年的管理经验，对运输部车辆、人员管理较为专业；
3、具备运输、交通、物流方面的专业知识，熟悉运输调度和规划方法；
4、具备应变能力，能够独立妥善处理运输工作中的各项问题及事故；
5、具备良好的沟通协调能力，能与其他职能部门和协作单位进行良好的沟通
?货车司机工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年4月17日 | 招聘有效期 | 2019年12月15日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 门窗幕墙事业部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.1 养老保险??医疗保险??失业保险??工伤保险??生育保险??年终奖??节日礼金??带薪年假??工作餐 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
工作内容：
1、负责门窗事业部每天的门窗运输；
2、上下班按时报到、交接，保证安全；
3、检查好车辆，保证车辆的正常运营；
任职资格：
1、年龄28-50岁，持有c1以上驾驶证、上岗证，驾驶技术娴熟；
2、无不良驾驶记录，无重大交通事故及违章，具有较强的安全意识；
3、 有5年以上驾龄，2年以上货车驾驶经验者优先录用
1、负责门窗事业部每天的门窗运输；
2、上下班按时报到、交接，保证安全；
3、检查好车辆，保证车辆的正常运营；
任职资格：
1、年龄28-50岁，持有c1以上驾驶证、上岗证，驾驶技术娴熟；
2、无不良驾驶记录，无重大交通事故及违章，具有较强的安全意识；
3、 有5年以上驾龄，2年以上货车驾驶经验者优先录用
?实习市政施工员工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年3月4日 | 招聘有效期 | 2019年12月15日 | ||
招聘人数 | 5人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 工程部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:7.95 养老保险??医疗保险??失业保险??工伤保险??生育保险??年终奖??工作餐??8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1.工作认真负责
2.后期发展往工程发展
2.后期发展往工程发展
?市政施工员工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年3月4日 | 招聘有效期 | 2019年12月15日 | ||
招聘人数 | 5人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 工程部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:7.95 养老保险??医疗保险??失业保险??工伤保险??生育保险??年终奖??工作餐??8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1.用相关工作经验五年以上
2.工作认真负责
2.工作认真负责
?出纳工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年3月4日 | 招聘有效期 | 2019年12月15日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 财务部 | ||
专业要求 | 财务 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.25 养老保险??医疗保险??失业保险??工伤保险??生育保险??周末双休??年终奖??公费培训??工作餐??8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1.1年以上财务、出纳相关工作经验
2.熟练使用财务软件及办公软件
3.有会计证
2.熟练使用财务软件及办公软件
3.有会计证
?洒水车司机工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年2月28日 | 招聘有效期 | 2019年12月15日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 运输部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:6.6 ??年终奖??公费培训??工作餐??8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
工作内容：
1、负责洒水车兼工地每天的渣土运输；
2、上下班按时报到、交接，保证安全；
3、检查好车辆，保证车辆的正常运营；
任职资格：
1、年龄28-50岁，持有b2以上驾驶证、上岗证，驾驶技术娴熟；
2、无不良驾驶记录，无重大交通事故及违章，具有较强的安全意识；
3、 有5年以上驾驶自卸车驾龄，2年以上渣土运输车驾驶经验者优先录用
1、负责洒水车兼工地每天的渣土运输；
2、上下班按时报到、交接，保证安全；
3、检查好车辆，保证车辆的正常运营；
任职资格：
1、年龄28-50岁，持有b2以上驾驶证、上岗证，驾驶技术娴熟；
2、无不良驾驶记录，无重大交通事故及违章，具有较强的安全意识；
3、 有5年以上驾驶自卸车驾龄，2年以上渣土运输车驾驶经验者优先录用
?预决算（实习生）(应届生岗位)工作地点 | 金华 | 薪资待遇 | 面议 | ||
发布时间 | 2019年2月28日 | 招聘有效期 | 2019年12月15日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 造价等相关专业毕业 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.25 养老保险??医疗保险??失业保险??工伤保险??生育保险??周末双休??年终奖??公费培训??节日礼金??工作餐 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
会做商务标，有建筑公司经营经验者优先。
?施工员（实习生）工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年2月28日 | 招聘有效期 | 2019年12月15日 | ||
招聘人数 | 10人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 建筑相关专业毕业 学历:大专 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.4 养老保险??医疗保险??失业保险??工伤保险??生育保险??周末双休??年终奖??公费培训??节日礼金??工作餐??8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
市政、园林施工员实习生，工作地点：金华
?二级建造师（建筑、市政、水利专业）工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年2月28日 | 招聘有效期 | 2019年12月15日 | ||
招聘人数 | 10人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 土木工程等相关专业 学历:大专 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.4 养老保险??医疗保险??失业保险??工伤保险??生育保险??周末双休??公费培训??节日礼金??带薪年假??工作餐??8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1.获得二级建造师（市政、建筑、水利专业）专业证书（初始转注）都可以
2.带b证（如没有，公司安排考证）
3.能在公司缴纳社保
4.能随时到场
5.有造价师证者优先考虑
2.带b证（如没有，公司安排考证）
3.能在公司缴纳社保
4.能随时到场
5.有造价师证者优先考虑
?统计员实习生(应届生岗位)工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年2月28日 | 招聘有效期 | 2019年12月15日 | ||
招聘人数 | 10人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 统计等相关专业 学历:大专 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.1 养老保险??医疗保险??失业保险??工伤保险??生育保险??年终奖??公费培训??节日礼金??工作餐 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
工作责任心强，协调沟通能力好，应届毕业生
?仓管员工作地点 | 金华苏孟 | 薪资待遇 | 面议 | ||
发布时间 | 2019年2月28日 | 招聘有效期 | 2019年12月15日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 门窗幕墙事业部 | ||
专业要求 | 物流仓储类相关专业 学历:高中 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.1 养老保险??医疗保险??失业保险??工伤保险??生育保险??公费培训??节日礼金??工作餐??8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
工作地点：苏孟
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；
2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；
3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；
4、负责相关单证的保管与存档；
5、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；
6、部门主管交办的其它事宜。
任职资格：
7、中专及以上学历，物流仓储类相关专业；
8、1年以上相关领域实际业务操作经验，有外企相关领域工作经历者优先考虑；
9、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能。
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；
2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；
3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；
4、负责相关单证的保管与存档；
5、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；
6、部门主管交办的其它事宜。
任职资格：
7、中专及以上学历，物流仓储类相关专业；
8、1年以上相关领域实际业务操作经验，有外企相关领域工作经历者优先考虑；
9、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能。
?资料员工作地点 | 薪资待遇 | 4000-10000 | |||
发布时间 | 2019年2月28日 | 招聘有效期 | 2019年12月15日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 工程管理、工民建、档案管理等相关专业 学历:大专 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.25 养老保险??医疗保险??失业保险??工伤保险??生育保险??周末双休??年终奖??公费培训??节日礼金??工作餐 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1、负责工程部档案文件的归档、移交、借阅管理；
2、负责工程资料、图纸的管理，工程文件的处理；
3、负责会议纪要、周工作计划、月度工作简报等公文整理；
4、完成上级交办的其他任务。
任职资格：
1、大学专科及以上学历，工程管理、工民建、档案管理等相关专业；
2、从事相关工作1年以上，具备一定的工程资料管理经验；
3、熟练使用cad、word、excel等绘图及办公软件；
4、具有良好的团队合作精神，责任心强；
5、工作有条理，有较强协调能力。
6、具有建造师证者优先。
2、负责工程资料、图纸的管理，工程文件的处理；
3、负责会议纪要、周工作计划、月度工作简报等公文整理；
4、完成上级交办的其他任务。
任职资格：
1、大学专科及以上学历，工程管理、工民建、档案管理等相关专业；
2、从事相关工作1年以上，具备一定的工程资料管理经验；
3、熟练使用cad、word、excel等绘图及办公软件；
4、具有良好的团队合作精神，责任心强；
5、工作有条理，有较强协调能力。
6、具有建造师证者优先。
?预决算人员工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年2月28日 | 招聘有效期 | 2019年12月15日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 造价、预算等相关专业大专以上学历 学历:大专 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.55 养老保险??医疗保险??失业保险??工伤保险??生育保险??周末双休??年终奖??公费培训??节日礼金??带薪年假??工作餐??8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1、负责公司项目预决算工作，进行日常成本测算，提供设计变更成本建议；
2、负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算进行审核；
3、组织内部招标实施，配合外部招标；
4、合同文件的起草与管理，跟踪分析合同执行情况，审核相关条款；
5、工程款支付审核，结算管理，概预算与决算报告；
6、负责项目现场审核。
任职资格：
1、造价、预算等相关专业大专以上学历；
2、3年以上相关工作经验，熟悉工装、广告安装、园林景观造价岗位工作经验或有审计工作经验；
3、熟练掌握工装、广告安装、园林景观相关领域造价管理和成本控制流程，了解相关规定和政策；
4、善于撰写招标文件、合同及进行审计谈判；
5、工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业
6、具有建造师证者优先。
1、负责公司项目预决算工作，进行日常成本测算，提供设计变更成本建议；
2、负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算进行审核；
3、组织内部招标实施，配合外部招标；
4、合同文件的起草与管理，跟踪分析合同执行情况，审核相关条款；
5、工程款支付审核，结算管理，概预算与决算报告；
6、负责项目现场审核。
任职资格：
1、造价、预算等相关专业大专以上学历；
2、3年以上相关工作经验，熟悉工装、广告安装、园林景观造价岗位工作经验或有审计工作经验；
3、熟练掌握工装、广告安装、园林景观相关领域造价管理和成本控制流程，了解相关规定和政策；
4、善于撰写招标文件、合同及进行审计谈判；
5、工作严谨，善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业
6、具有建造师证者优先。
?渣土车驾驶员工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年2月28日 | 招聘有效期 | 2019年12月15日 | ||
招聘人数 | 30人 性别要求：不限 年龄要求：28-50 | 招聘部门 | 运输事业部 | ||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.25 养老保险??医疗保险??失业保险??工伤保险??生育保险??年终奖??公费培训??节日礼金??带薪年假??工作餐 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
工作内容：
1、负责工地每天的渣土运输；
2、上下班按时报到、交接，保证安全；
3、检查好车辆，保证车辆的正常运营；
任职资格：
1、年龄28-50岁，持有b2以上驾驶证、上岗证，驾驶技术娴熟；
2、无不良驾驶记录，无重大交通事故及违章，具有较强的安全意识；
3、 有5年以上驾驶自卸车驾龄，2年以上渣土运输车驾驶经验者优先录用
1、负责工地每天的渣土运输；
2、上下班按时报到、交接，保证安全；
3、检查好车辆，保证车辆的正常运营；
任职资格：
1、年龄28-50岁，持有b2以上驾驶证、上岗证，驾驶技术娴熟；
2、无不良驾驶记录，无重大交通事故及违章，具有较强的安全意识；
3、 有5年以上驾驶自卸车驾龄，2年以上渣土运输车驾驶经验者优先录用
?土石方施工员工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年2月28日 | 招聘有效期 | 2019年12月15日 | ||
招聘人数 | 10人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 市政园林事业部 | ||
专业要求 | 工民建或土木工程专业大专以上学历，具有施工经验 学历:不限 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.25 养老保险??医疗保险??失业保险??工伤保险??生育保险??年终奖??节日礼金??带薪年假??工作餐??8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
1、有2年以上管理施工班组的经验，会计算图纸的工程量，与甲方监理有一定的沟通能力;
2、有能力编写安全管理方案及救援相应预案,负责安全内业资料的收集整理、检查，懂得文明施工、安全意识;
3、能吃苦耐劳，反应敏捷，工作认真负责有责任心;
4、预见、识别、评估在建项目施工现场的风险,向项目部报告建议改进措施,督促跟踪改进措施的落实
5、具有建造师证者优先。
2、有能力编写安全管理方案及救援相应预案,负责安全内业资料的收集整理、检查，懂得文明施工、安全意识;
3、能吃苦耐劳，反应敏捷，工作认真负责有责任心;
4、预见、识别、评估在建项目施工现场的风险,向项目部报告建议改进措施,督促跟踪改进措施的落实
5、具有建造师证者优先。
?铝合金门窗现场施工管理人员工作地点 | 金华苏孟 | 薪资待遇 | 面议 | ||
发布时间 | 2019年2月28日 | 招聘有效期 | 2019年12月15日 | ||
招聘人数 | 1人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | 门窗幕墙事业部 | ||
专业要求 | 工民建或土木工程专业大专以上学历，具有施工经验 学历:大专 工作经验:有 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.25 养老保险??医疗保险??失业保险??工伤保险??生育保险??年终奖??节日礼金??带薪年假??工作餐??8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||
岗位职责：
1.负责施工图纸会审、图纸优化工作；
2.负责项目施工成本控制工作；
3.负责与各建设方的沟通协调工作；
4.负责项目质量控制；
5.负责相关资料的完善工作。
职位要求：
1.工民建或土木工程专业大专以上学历，具有施工经验；
2.熟练使用现代办公软件及cad，有一定的图纸深化能力；
3.熟悉现场施工管理，并对现场成本、质量、安全、进度控制有良好的掌握，能独立应对项目的各方面管理工作。
4、具有建造师证者优先。
1.负责施工图纸会审、图纸优化工作；
2.负责项目施工成本控制工作；
3.负责与各建设方的沟通协调工作；
4.负责项目质量控制；
5.负责相关资料的完善工作。
职位要求：
1.工民建或土木工程专业大专以上学历，具有施工经验；
2.熟练使用现代办公软件及cad，有一定的图纸深化能力；
3.熟悉现场施工管理，并对现场成本、质量、安全、进度控制有良好的掌握，能独立应对项目的各方面管理工作。
4、具有建造师证者优先。
?行政工作地点 | 薪资待遇 | 面议 | |||
发布时间 | 2019年8月27日 | 招聘有效期 | 2019年12月15日 | ||
招聘人数 | 2人 性别要求：不限 年龄要求：不限 | 招聘部门 | |||
专业要求 | 学历:不限 工作经验:不限 | ||||
公司福利 | 当前福利指数:8.1 养老保险??医疗保险??失业保险??工伤保险??生育保险??周末双休??节日礼金??工作餐??8小时工作制 | ||||
岗位要求 | 全职 | ||||